互联网行业年终奖打折(zhé)消(xiāo)息不断，知乎也未能(néng)全身而(ér)退。

　　多名知乎内部员(yuán)工(gōng)对时代(dài)财经表示(shì)，自己和身边同(tóng)事(shì)的年终奖(jiǎng)按(àn)照往(wǎng)年惯例标准看，被打了6折，还有的部(bù)门年终奖被(bèi)“折上折”。一名员工向(xiàng)时代(dài)财经透露，现在(zài)公(gōng)司内部都在调(diào)侃，年终奖低(dī)至3折起。

　　消息(xī)最早是在(zài)上(shàng)周放出。不过(guò)，上述员工告诉(sù)时(shí)代财经(jīng)，此次年(nián)终奖打折并未(wèi)下(xià)发具(jù)体文件，而是逐(zhú)层向下口头通知，在(zài)上周日（4月23日）前全部告知(zhī)完毕。4月(yuè)25日(rì)，年终(zhōng唐舞桐为什么叫王冬儿 唐舞桐可以晋升一级什么)奖随着工资一同下发。

　　即便早有预(yù)期，当收到(dào)工资以及年终奖的(de)那一刻，知乎(hū)员工李诚（化名(míng)）还是(shì)感到有些愤怒。据他(tā)预估，年终奖(jiǎng)六折后，自己年收入(rù)相应缩水超3万元(yuán)。

　　“领导给出的(de)理由(yóu)是大环境(jìng)不好，但之前大环境好的时候(hòu)也没发更多(duō)呀(ya)。”李诚(chéng)愤愤(fèn)不(bù)平地向时代财经表示(shì)。

　　在(zài)互联网公司约定俗成的语境(jìng)里，员工(gōng)们不单单盯着每(měi)个(gè)月的工(gōng)资(zī)收(shōu)入，股票期权、年(nián)终奖(jiǎng)金、保(bǎo)险等各项(xiàng)福利凑在一起，成为一年薪资(zī)的总包（package）。其中，等同(tóng)于(yú)数个月月(yuè唐舞桐为什么叫王冬儿 唐舞桐可以晋升一级什么)薪的(de)年终(zhōng)奖(jiǎng)是其(qí)中重要的组成部(bù)分。

　　正是因(yīn)此，年终奖的打折让(ràng)不(bù)少(shǎo)知乎(hū)员工开始怀疑此前(qián)加班“内卷”的意义。李诚告(gào)诉时(shí)代财经(jīng)，在上周得知年终奖打折的(de)消息后，自己每天工作敲键盘、写文(wén)档都觉得没劲。

　　而这并不是(shì)他一个人的感受(shòu)。李诚表示，虽然也有人会觉得(dé)大(dà)环境(jìng)就是这样(yàng)，还是落袋为安(ān)比较(jiào)重(zhòng)要，拿多少是多少，但大部分(fēn)人(rén)还(hái)是在抱怨和吐槽。

　　在(zài)他的观察里，一个(gè)明显的变化是，公司员工加班积极性(xìng)显著下降。知乎早上十点开始(shǐ)上(shàng)班，但“大部队(duì)”一般十点半(bàn)才到。下班时间就更为明显(xiǎn)，在(zài)普遍加班严重的互联网行(xíng)业，准点(diǎn)下班的情况极为(wèi)罕见，一般都要工(gōng)作到晚上九、十(shí)点。而(ér)在(zài)得知(zhī)年终奖打(dǎ)折之后，不少同事到(dào)点就起身(shēn)打卡下班。

　　知(zhī)乎不(bù)是唯一(yī)一(yī)家年终奖打折的互联网公司(sī)。今年(nián)以来，腾讯、百(bǎi)度(dù)、滴滴、OPPO、美团、拼多多等一(yī)众大(dà)唐舞桐为什么叫王冬儿 唐舞桐可以晋升一级什么厂(chǎng)都曾传出年终奖(jiǎng)缩水的消息。

　　不过，与其他(tā)互联网(wǎng)公(gōng)司相比，知乎所面临的盈(yíng)利(lì)困(kùn)境更(gèng)为严峻。

　　3月(yuè)22日，知(zhī)乎(hū)发布2022年财(cái)报。报告(gào)显示，期(qī)内(nèi)公司录得营收36.05亿元，同比增长21.8％；净(jìng)亏损(sǔn)15.78亿元，同比(bǐ)扩大21.5％。

　　东(dōng)方Choice数(shù)据显示，这(zhè)已经(jīng)是知乎自2019年以(yǐ)来(lái)连续4年录得亏损，累(lèi)计亏(kuī)损(sǔn)接近(jìn)44亿元。

　　通(tōng)过大(dà)量(liàng)资(zī)金投入，知乎月(yuè)活数据和平(píng)均每(měi)月付费(fèi)会(huì)员数据(jù)仍在继续(xù)保持增长。财(cái)报数据显示(shì)，2022年(nián)四季度(dù)，知(zhī)乎平均每(měi)月活跃(yuè)用(yòng)户（MAU）达1.007亿人，环比(bǐ)增加370万人。平均每月付(fù)费会员(yuán)同比增加(jiā)112.5％至(zhì)1300万(wàn)人，付费(fèi)会员数渗透(tòu)率为(wèi)12.9％。

　　亏损不会导致知乎就此破产。截至2022年底，知乎(hū)账(zhàng)上仍持有(yǒu)超过45亿元(yuán)现金。但在(zài)全(quán)球经(jīng)济下行的(de)当下，烧钱换增长的故事已经不再吸(xī)引(yǐn)人。2021年中开(kāi)始，知乎股(gǔ)价(jià)一路下跌，截至4月27日(rì)，知(zhī)乎美(měi)股收盘报价(jià)1.09美元/股(gǔ)，不足2021年顶峰时的十(shí)分之一。

　　如何(hé)扭亏(kuī)为盈，成为(wèi)摆在知乎面(miàn)前(qián)最(zuì)重(zhòng)要的问题之一。在(zài)2022年11月30日，知乎Q3业绩(jì)电话交流会(huì)上，知乎CEO周(zhōu)源指出，今年的公(gōng)司战略是生态第一(yī)，而这一战(zhàn)略(lüè)意(yì)图的短期(qī)目(mù)标就是要尽快盈利(lì)。

　　为此，在过(guò)去一年(nián)时(shí)间内，知乎(hū)已经做(zuò)出诸多努力。在(zài)新业务层面，知乎正(zhèng)在(zài)积极(jí)进军职业教育市场。目前知(zhī)乎已经完成对教考平台掌上园丁、会计在线培(péi)训(xùn)公(gōng)司品职教育，以及留(liú)学(xué)培(péi)训中介趴趴教育(yù)的(de)收购。

　　财报数(shù)据显示，知(zhī)乎职业(yè)培训(xùn)2022年全年(nián)收入2.48亿元，较上一财年同期的0.46亿元增长(zhǎng)442％，在总收(shōu)入中的占比从(cóng)2021年的1.5％提升至本财年(nián)的6.9％。

　　同时，知(zhī)乎也在持续(xù)通过(guò)发力网文、故事类内容，推(tuī)动盐选(xuǎn)会员(yuán)的发展。全年(nián)付费会员收入同比增长(zhǎng)84.1％至(zhì)12.31亿元(yuán)，在(zài)总收入(rù)中(zhōng)的占比从(cóng)2021年的22.6％，提(tí)升至2022年度的34.1％，成为知乎最(zuì)大收入来(lái)源。3月(yuè)16日，知乎还上线(xiàn)了一款名(míng)为(wèi)“盐(yán)言故事”的App，提(tí)供专门的故(gù)事内容阅读服务。

　　而(ér)在降本增效(xiào)方面，2022年(nián)内知乎曾三次(cì)传出裁员消(xiāo)息(xī)，涉及视频、教育、商(shāng)业化等多(duō)个业务条线。财报数(shù)据显示，截(jié)至2022年底，知乎共有2515名员工。知乎并未(wèi)透露2021年(nián)同期具体员工人数，不过(guò)据界面(miàn)新闻报道(dào)，知乎在2021年最高峰时曾达到(dào)3200人左右。

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