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　　其他都是骗(piàn)人的，不过(guò)也是在人才市场进行变(biàn)相收费，但是要明白中介如果费用超(chāo)过210以上都是不合法(fǎ)的。

　　中南劳务派(pài)遣有限公司、广州(zhōu)红海人力资源有限公司和深圳市信鸿劳务(wù)派遣有(yǒu)限公司是比较(jiào)靠(kào)谱(pǔ)的三家劳(láo)务派遣公(gōng)司(sī)。

　　扩(kuò)展(zhǎn)资(zī)料：

　　派遣工人一般从事低(dī)技能工作(zuò)，如清洁工、保(bǎo)安、售货员(yuán)、服务员(yuán)等工作。

　　一旦劳动者年老体弱，劳动能力下降，劳务派遣(qiǎn)单(dān)位将在(zài)劳动合同(tóng)期(qī)满后拒绝续订劳动合同。

　　国内大(dà)型企业的构(gòu)成基(jī)本分为(wèi)三类：第一(yī)类是(shì)固定员工(gōng)组，待遇最好。

　　第(dì)二类(lèi)是集团(tuán)直(zhí)接或间接控制的(de)子公司或集(jí)团投资的公司，如(rú)Ele的(de)员工，飞珠，阿里云等。

　　第三种是(shì)劳务派遣。

　　一(yī)般(bān)来(lái)说，就是(shì)与第(dì)三方(fāng)公司签订合(hé)同，为雇主做事。

　　这与集团公司无关(guān)，甚至工资都是由第三方公司支(zhī)付。

　　劳务支付发生(shēng)在劳务(wù)派遣企业与劳务派遣企业（实际(jì)用人单位）之(zhī)间(jiān)，由(yóu)劳务(wù)派遣企业向劳务派遣(qiǎn)机构支付劳务费用，由劳务派遣机构向(xiàng)劳动者支付劳动报(bào)酬。

　　劳务派遣起(qǐ)源于20世(shì)纪资本(běn)主义(yì)国(guó)家美国，后来又传(chuán)入法国(guó)、德国、日本等国家。

　　在20世(shì)纪90年代(dài)中国国有企业劳动制度改革中，出现(xiàn)了以(yǐ)安(ān)置下岗职工为目的的劳务(wù)派遣(qiǎn)，这种劳务(wù)派(pài)遣可以跨地(dì)区、跨行(xíng)业(yè)进行。

　　现在(zài)的年薪(xīn)通常是5－10万元。

华为(wèi)三大外包(bāo)公司是哪几家？

　　华为三大外包公司(sī)是中南、鸿海、信(xìn)鸿这三家劳务(wù)派(pài)遣公司。

　　中(zhōng)南(nán)：中南国际人(rén)力资(zī)源有限(xiàn)公司成立2008年07月11日(rì)，注(zhù)册地位(wèi)于深(shēn)圳市(shì)，经营范围包(bāo)括信息咨(zī)询、企业管理咨询(xún)、礼仪策划念举握、商(shāng)务会议服务等。

　　鸿海(hǎi)：注册(cè)地(dì)位于深圳市(shì)，经营范(fàn)围(wéi)包括企雪燕只泡了三四个小时可以煮吗，泡发好的雪燕一般煮多长时间业雪燕只泡了三四个小时可以煮吗，泡发好的雪燕一般煮多长时间管理咨询(xún)服务、人力资源开(kāi)发与(yǔ)管(guǎn)理咨(zī)询、人力资源(yuán)外包服务、生产外包、人才推荐、国内贸易等。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务(wù)派遣有限公(gōng)司成立于2019年08月20日，注册地(dì)位于深圳市，经营范围包(bāo)括：企业(yè)管(guǎn)理(lǐ)咨询、国内贸易(yì)、劳(láo)务派遣等。

　　华为三大外包公司的待遇

　　华为外包，完全没有归属感，有时候感觉都不知道自己到底是(shì)哪家公司的(de)，华为员工看(kàn)外包员工(gōng)的时候(hòu)会觉得自己是(shì)高高在上(shàng)的(de)，在华为办公的话会被当作是二等(děng)公仔庆(qìng)民(mín)。

　　且(qiě)华为工作(zuò)强度大，外包也是一样的。

　　职(zhí)业发展也不太(tài)看(kàn)好，华为(wèi)都(dōu)是(shì)把一些很杂重复工作量(liàng)很大的事(shì)情交给外包(bāo)做，打杂的事和脏活累(lèi)活也(yě)全(quán)是答哗(huā)外包(bāo)去做，真正核心的东西(xī)是不会(huì)让外包参与的(de)。

　　由于工作强度大，很少有时间能去(qù)熟悉业务知识(shí)和提(tí)升自己的技能。

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