现在女性多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养(yǎng)老金？城(chéng)镇职工养老保险，正(zhèng)常(cháng)退休男(nán)60，女工50周岁，女干(gàn)部55周(zhōu)岁，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁的。贵妇膏晚上可以涂着睡觉吗，贵妇膏晚上用还是白天用关于现在女性(xìng)多少岁可以领养老(lǎo)金(jīn)以及现在女性多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金，男士(shì)多少(shǎo)岁可(kě)以(yǐ)领养(yǎng)老(lǎo)金(jīn)，女(nǚ)职工多(duō)少(shǎo)岁可以领养老金，个人社保多少岁可以领养老金，个人缴纳社保多(duō)少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金等问题，农商网将为你整理以下的生活知识：

领养老金(jīn)的(de)年龄是多少

　　领养老(lǎo)金的年龄是55-60岁的。

　　养老保险一般是(shì)55-60岁左右可(kě)以领。个人(rén)缴(jiǎo)费至少满15年，就(jiù)可(kě)以到退(tuì)休年(nián)龄(líng)领取养(yǎng)老金(jīn)。

　　男职工(gōng)60岁;从事(shì)管理(lǐ)和(hé)科研工作的女(nǚ)职工55岁;从事生(shēng)产和工(gōng)勤辅助工作的女职工50岁，自由职业(yè)者、个(gè)体工商户女年满55周(zhōu)岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企业和(hé)事业单位的女干部年满(mǎn)55周岁(suì)，且参(cān)加革命(mìng)工作满10年。

现在(zài)女性多少岁可以领(lǐng)养老金

　　1、城镇(zhèn)职工养老保险，正常退休男60，女(nǚ)工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部55周岁(suì)，特(tè)殊工(gōng)种(zhǒng)男(nán)55周岁，女45周岁(suì)，病退(tuì)男50周岁女45周岁。

　　2、灵活(huó)就业(yè)男60女55周岁。

　　3、城乡居民养(yǎng)老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn)，不论男(nán)女，都是60周岁领(lǐng)取。

　　以上(shàng)就是给(gěi)各位带来的(de)关于(yú)多少岁(suì)可以领(lǐng)养老(lǎo)金的全部(bù)内容了。

女(nǚ)人多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金(jīn)

　　女人多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，具体如(rú)下：

　　1、养老保险贵妇膏晚上可以涂着睡觉吗，贵妇膏晚上用还是白天用女性年满五十周岁开始(shǐ)领，达到退休年龄，并(bìng)已办理退休手续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五年的，女职(zhí)工在(zài)年满(mǎn)五十周岁的次月开始享受养老保(bǎo)险待遇，符合参保条件的参保后可以按月领(lǐng)取养老(lǎo)金。

　　养老金领取需(xū)要满足领取条件的劳动(dòng)者提交(jiāo)相关资料到社会保险行政部门申(shēn)请办理(lǐ)，然后办理相关登记(jì)，之(zhī)后(hòu)每(měi)个月(yuè)就(jiù)可以领取养老金了，通常会按时(shí)将养老金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件，具(jù)体如下：

　　1.年(nián)满(mǎn)五十(shí)周岁，连(lián)续工龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体(tǐ)健康的工作，年满四(sì)十五(wǔ)周岁，连续工龄满十年的；

　　3.年(nián)满四(sì)贵妇膏晚上可以涂着睡觉吗，贵妇膏晚上用还是白天用十五周岁(suì)，连续(xù)工龄(líng)满十年，完全丧失劳动能力的(de)；

　　4.因工致残，完(wán)全丧失劳动能力的。

　　法律依据：《国(guó)务院关于工人退(tuì)休(xiū)、退(tuì)职(zhí)的暂行办法(fǎ)》第一条(tiáo)

　　 全(quán)民所(suǒ)有(yǒu)制企业(yè)、事业单位和党政机(jī)关(guān)、群众团体的工人，符合下列条件之(zhī)一(yī)的，应该退休：

　　（一）男年满六十周岁(suì)，女年满(mǎn)五十周岁，连续工(gōng)龄满十年的。

　　（二(èr)）从事井下、高空、高温、特(tè)别繁(fán)重体力劳动(dòng)或(huò)者其他有害身(shēn)体健康的工作，男年(nián)满五十五周岁、女年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满(mǎn)十年的(de)。

　　本项规定也(yě)适用于工作条件与工人相同的基层干部。

　　（三）男年满五十周(zhōu)岁，女年满四十五周(zhōu)岁(suì)，连(lián)续工(gōng)龄满十年，由医(yī)院证(zhèng)明，并经(jīng)劳动鉴定委员会确认，完全(quán)丧(sàng)失劳动能力的。

　　（四）因工致残，由医院(yuàn)证明，并经劳(láo)动鉴定委员会(huì)确定(dìng)，完(wán)全(quán)丧失劳动能力的。

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