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1元等于多少伊朗币，1元人民币等于多少伊朗元失业保险缴费时间重新计算失业保险可以转移吗

　　赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核算？其间收取条件是。关于赋闲稳(wěn)妥缴费(fèi)时刻从头核算以及(jí)赋闲(xián)稳妥缴费(fèi)时刻从头核算，赋闲稳妥金收取条(tiáo)件累计缴(jiǎo)费时(shí)刻中连续缴费怎(zěn)样算？，重庆赋(fù)闲稳妥收取期(qī)限，重庆赋闲(xián)稳(wěn)妥多久(jiǔ)发放，赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限等问(wèn)题(tí)，农商网将为你收拾以下的日子常识：

赋闲稳妥能够搬(bān)运吗

　　赋闲稳妥是能够(gòu)搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保(bǎo)人的(de)工作地进(jìn)行(xíng)搬运，赋闲稳妥(tuǒ)的缴费(fèi)年限累计核算。赋闲人(rén)员原用人单位与户籍不在同一(yī)统筹区(qū)域(yù)的，

　　能够挑选在原用人单位所在地或户籍所在地享(xiǎng)用赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥待(dài)遇(yù)。挑选在户籍所(suǒ)在地(dì)享(xiǎng)用赋闲稳妥待遇的，先到(dào)户籍所在(zài)地经办组织开具接纳(nà)函，再到用人单位所在(zài)地依照规则处理赋闲稳妥联系(xì)搬运手续。

赋闲(xián)稳妥缴(jiǎo)费时刻从头核算

　　其(qí)间收取(qǔ)条件是

　　1、依照规则(zé)参与(yǔ)赋(fù)闲稳妥，所(suǒ)在单位(wèi)和自己(jǐ)已依照(zhào)规(guī)则(zé)实行缴费责任满一年以(yǐ)上的。

　　2、在法定劳作年纪内非因自己志愿(yuàn)中止工(gōng)作的。

　　3、已(yǐ)按(àn)规则处理赋闲和求职(zhí)挂号的。

　　收(shōu)取时刻(kè)是(shì)什么

　　1、累计缴费时刻满一年缺(quē)乏两年的（收取）为三(sān)个月。

　　2、累计缴费时(shí)刻满(mǎn)两年缺(quē)乏三年的为六个月。

　　3、累计缴费(fèi)时刻满三(sān)年1元等于多少伊朗币，1元人民币等于多少伊朗元缺乏四年的(de)为九个月。

　　4、累计缴费时(shí)刻满四年(nián)缺乏五年的(de)为十二个月。

　　5、累计缴(jiǎo)费时刻满五年缺乏七年的为十五个月。

　　6、累计缴费时刻满七年的为(wèi)十(shí)六个月。

　　今后累计缴费时刻(kè)每添加一年，收取期(qī)限添加(jiā)一个月(yuè)，最(zuì)长(zhǎng)不(bù)超(chāo)越二十四个月(yuè)。

　　重(zhòng)庆赋闲稳(wěn)妥金收取流程(chéng)

　　1、员(yuán)工(gōng)停止或免除(chú)劳作合同7日内到受理赋(fù)闲(xián)稳妥管(guǎn)理(lǐ)中心经办(bàn)组织(zhī)进行存案(àn)，并依(yī)照要求供给停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合同(tóng)证明(míng)及相关资料(liào)；

　　2、员工在(zài)停止(zhǐ)或免(miǎn)除(chú)劳(láo)作合同60日内到赋闲稳妥管(guǎn)理中心收取单证(zhèng)，然后到指定银行收(shōu)取赋闲稳妥金。

　　重庆赋闲稳妥金(jīn)收(shōu)取期(qī)限

　　1、重庆赋闲稳妥金(jīn)交纳(nà)满1年缺乏5年，可收取12个(gè)月；

　　2、重庆赋闲稳妥(tuǒ)金交纳满5年缺乏(fá)10年，可收取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳(nà)满(mǎn)10年以上(shàng)，可收取(qǔ)24个(gè)月(yuè)。

　　重庆赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金收取(qǔ)资料

　　1、《赋闲(xián)稳(wěn)妥(tuǒ)金申领表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身份(fèn)证明；

　　3、所在单位出具的停止或许(xǔ)免除劳作合同(tóng)的证明；

　　4、赋闲挂号及求(qiú)职证明(míng)；

　　5、省级劳作保证行(xíng)政部门规则的其他资料。

赋(fù)闲稳妥缴(jiǎo)费年(nián)限(xiàn)怎么(me)核算(suàn)

　　赋闲(xián)稳妥费缴(jiǎo)费时刻按单位和员工个人交纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别离(lí)累计核算。

　　缴费满1年1元等于多少伊朗币，1元人民币等于多少伊朗元以(yǐ)上的，累计缴费(fèi)时(shí)刻满5个(gè)月，核定收取赋闲(xián)稳妥金的期限为1个月。

　　注：赋闲人员申领赋闲金(jīn)条件1元等于多少伊朗币，1元人民币等于多少伊朗元之一是赋(fù)闲前用人(rén)单位和自己现已交纳赋闲稳妥费满1年。

　　依照以(yǐ)上方(fāng)法核算，累(lèi)计缴费时刻(kè)满5年缺(quē)乏10年，核算收取(qǔ)期限超(chāo)越(yuè)18个月的(de)，按18个月核定;累计缴费时刻(kè)10年以上(shàng)，核算收(shōu)取期限(xiàn)超(chāo)越24个月的，按24个(gè)月核定。

　　也就是(shì)说，核(hé)算出来的成果(guǒ)为2-18个月(yuè)以(yǐ)及(jí)24个(gè)月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个月之期限。

　　赋闲人(rén)员从头(tóu)工作后(hòu)再次赋闲的，其收取赋闲稳(wěn)妥金的期限能够与前次赋闲应当收取而未收取的赋闲稳妥(tuǒ)金的期限(xiàn)兼(jiān)并核(hé)算，但(dàn)最(zuì)长(zhǎng)不得超越24个月。

　　赋闲人员收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的(de)期限，依据赋闲人(rén)员赋闲前累(lèi)计缴费时刻(kè)确(què)认，最长(zhǎng)不得超越24个月(yuè)。

　　1、累计(jì)缴费时刻满1年不(bù)满2年的(de)，收(shōu)取3个月(yuè)赋闲(xián)稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上不(bù)满(mǎn)3年(nián)的，收取6个(gè)月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金(jīn);

　　3、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻3年以上不满(mǎn)4年的，收取9个(gè)月赋闲稳妥金;

　　4、累计缴费时刻4年以上不满5年(nián)的，收取12个月赋闲(xián)稳(wěn)妥金;

　　5、累计缴费时刻5年以上不满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥金;

　　6、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻(kè)满10年以上的，收取24个(gè)月赋闲(xián)稳妥金(jīn)。

　　赋闲(xián)稳妥费缴费(fèi)时刻按单位和员工个人交纳赋闲(xián)稳妥费的时刻(kè)别离累计(jì)核算。

　　法(fǎ)律依据:

　　《赋闲(xián)稳(wěn)妥条(tiáo)例》第十七条赋闲人员赋闲前所在单(dān)位和(hé)自己依照规则累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满1年(nián)缺乏5年的，收取赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)最长为(wèi)12个月；