现在(zài)女性(xìng)多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)？城(chéng)镇(zhèn)职工养老保险，正常退休男60，女工(gōng)50周岁(suì)，女干部(bù)55周岁，特(tè)殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁的。关于(yú)现在女(nǚ)性多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养(yǎng)老金以及现在女性多少岁(suì)可以领养老金(jīn)，男士多少岁可以领养老金，女职工(gōng)多少岁(suì)可(kě)以领养老(lǎo)金(jīn)，个人社保多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金，个(gè)人缴纳社保(bǎo)多少岁可以领养(yǎng)老金等问题，农商网将为你整理以下的生活知识：

领(lǐng)养老(lǎo)金的年龄(líng)是多(duō)少

　　领养老金(jīn)的(de)年龄(líng)是55-60岁的。

　　养老保(bǎo)险一般是55-60岁左右可以领。个人缴费至少满15年，就(jiù)可(kě)以到退休年龄领取养老金。

　　男职工60岁(suì);从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生(shēng)产和工勤(qín)辅助(zhù)工作的女职(zhí)工50岁，自由职业者、个体工商户女年满(mǎn)55周岁(suì)。

　　另(lìng)外，党(dǎng)政(zhèng)机关、群众团体、企业和事(shì)业单位的女干部年(nián)满55周岁，且(qiě)参加革命工作满10年(nián)。

现在女性多少岁(suì)可(kě)以(yǐ)领养老金(j五月去北京穿什么衣服，五月份去北京穿什么衣服īn)

　　1、城镇(zhèn)职(zhí)工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正(zhèng)常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女45周岁，病退男50周(zhōu)岁女(nǚ)45周岁。

　　2、灵活就业男(nán)60女55周(zhōu)岁。

　　3、城(chéng)乡居(jū)民养老保险，不论男女，都是60周岁领取。

　　以上就是给各(gè)位带来的(de)关于多少岁可以领养老金的全部(bù)内容了。

女人多少岁可以领养老金

　　女人多(duō)少(shǎo)五月去北京穿什么衣服，五月份去北京穿什么衣服岁(suì)可以领养老金，具体如(rú)下：

　　1、养(yǎng)老保险(xiǎn)女性(xìng)年满五十(shí)周岁开始领，达到退休年(nián)龄，并已(yǐ)办理(lǐ)退休手续(xù)；

　　2、社保缴(jiǎo)费满十五年的，女职工在年满(mǎn)五十周岁的次月开始享受养(yǎng)老保险待遇，符合参保条件的(de)参保后可以按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金领取需要满(mǎn)足领取条件(jiàn)的(de)劳动者提交相(xi五月去北京穿什么衣服，五月份去北京穿什么衣服āng)关资(zī)料(liào)到(dào)社会保(bǎo)险(xiǎn)行政部(bù)门(mén)申请办理，然后办理(lǐ)相关登(dēng)记，之(zhī)后每个月就可以领取养老金了，通常会按时将养老(lǎo)金打入指定的账户(hù)。

　　女职工退休的条件(jiàn)，具体如下：

　　1.年满(mǎn)五十周岁，连续工(gōng)龄(líng)满十年(nián)的(de)；

　　2.从事有害身体健康的工作，年满四十五周(zhōu)岁，连(lián)续工(gōng)龄(líng)满(mǎn)十年的；

　　3.年满四十(shí)五周(zhōu)岁，连(lián)续(xù)工龄满十年，完全丧失劳(láo)动能(néng)力的；

　　4.因工致(zhì)残，完(wán)全丧失劳(láo)动能力(lì)的(de)。

　　法(fǎ)律依据：《国务院关于工人退(tuì)休、退职的暂行办(bàn)法》第一条

　　 全民所有制企业、事业单(dān)位和(hé)党政机关、群众团体的工人，符合下列(liè)条件之一的，应该退(tuì)休：

　　（一）男(nán)年(nián)满六(liù)十周岁，女年满五十周(zhōu)岁(suì)，连续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从事(shì)井下、高(gāo)空(kōng)、高温、特(tè)别繁重(zhòng)体力劳动或者其他有害身体(tǐ)健康的(de)工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁(suì)，连(lián)续工龄满十年(nián)的。

　　本项规定也适用于工作(zuò)条(tiáo)件与工人相同的基层(céng)干(gàn)部。

　　（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连(lián)续工(gōng)龄(líng)满十年，由(yóu)医院(yuàn)证明(míng)，并经劳动鉴定委员(yuán)会确认，完全丧失劳动能力的(de)。

　　（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴(jiàn)定委员会确定(dìng)，完全(quán)丧失劳动能力(lì)的。

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