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　　其他都是骗(piàn)人的，不过也是在人才(cái)市场进行变相收(shōu)费，但是要明白中介(jiè)如(rú)果费用超过210以上都是不合法的。

　　中南劳务派(pài)遣有限公(gōng)司、广州红海人(rén)力资源有限公司和深圳市信(xìn)鸿(hóng)劳务派(pài)遣有限公司是比较靠谱的(de)三家劳(láo)务派遣公司。

　　扩展资料：

　　派(pài)遣(qiǎn)工(gōng)人一般从(cóng)事低(dī)技(jì)能工作，如清洁工、保(bǎo)安、售货员、服务员等工作(zuò)。

　　一(yī)旦劳动者年(nián)老体弱，劳动能力下(xià)降，劳务派遣单位(wèi)将在劳(láo)动合同(tóng)期(qī)满后拒(jù)绝续订劳动(dòng)合同。

　　国(guó)内大型企(qǐ)业的构成(chéng)基本(běn)分(fēn)为三(sān)类：第一(yī)类是固定员工组，待(dài)遇最好。

　　第二类是集团(tuán)直接(jiē)或间接控(kòng)制的子(zi)公司或集团投资的公司，如Ele的员(yuán)工(gōng)，飞珠，阿里(lǐ)云等。

　　第(dì)三种(zhǒng)是劳务派遣。

　　一般来说，就是(shì)与第三方公(gōng)司签(qiān)订合同，为雇主做(zuò)事。

　　这与集团(tuán)公司无关，甚至(zhì)工资(zī)都是由(yóu)第三方公(gōng)司(sī)支付。

　　劳务支付发生在(zài)劳务派遣企业与劳务(wù)派遣企业（实际用人(rén)单位(wèi)）之(zhī)间，由劳务派(pài)遣(qiǎn)企(qǐ)业向劳务派遣机构支付劳务费用，由劳务派遣机(jī)构向劳动者支付(fù)劳动报酬。

　　劳务派(pài)遣(qiǎn)起源于20世纪资本主义国家美国，后来(lái)又(yòu)传入法国、德国、日(rì)本等国家。

　　在20世纪90年代中国国有企业(yè)劳动(dòng)制度改革中，出现了(le)以安(ān)置下(xià)岗职工为(wèi)目的的劳(láo)务(wù)派遣，这种劳务(wù)派遣可以跨地(dì)区、跨行业进行。

　　现在的(de)年薪通(tōng)常是(shì)5－10万元。

华为三大外(wài)包公(gōng)司(sī)是哪(nǎ)几家？

　　华为三(sān)大外包公(gōng)司是中南、鸿海、信鸿这三家劳(láo)务派(pài)遣公司。

　　东周和西周的区别是什么意思，东周和西周的区别在哪儿中南：中南国(guó)际人力资源有限公司成(chéng)立2008年(nián)07月11日，注册地(dì)位于深圳市，经营范围包括信(xìn)息咨(zī)询、企业(yè)管(guǎn)理咨询、礼仪策划(huà)念举握、商务会议(yì)服务等(děng)。

　　鸿海：注(zhù)册地(dì)位(wèi)于深圳市，经(jīng)营范(fàn)围(wéi)包括企业管理咨询服务、人力资(zī)源(yuán)开(kāi)发与(yǔ)管理咨询、人(rén)力(lì)资源外包(bāo)服(fú)务、生(shēng)产外包(bāo)、人(rén)才推荐、国内贸易等。

　　信(xìn)鸿(hóng)：深圳市信鸿劳务派(pài)遣有限公司成立于2019年08月20日，注册地(dì)位于深圳市(shì)，经营(yíng)范围包括：企业管理咨询、国内贸(mào)易、劳务派遣等。

　　华为三大外包公司的(de)待(dài)遇

　　华为(wèi)外包(bāo)，完全没有归属(shǔ)感，有时候感觉都不知(zhī)道自己到(dào)底是哪家公(gōng)司的，华为员(yuán)工(gōng)看外包(bāo)员工(gōng)的(de)时候会觉得自己是高高(gāo)在上的，在华为(wèi)办公的(de)话会被(bèi)当作(zuò)是二等(děng)公仔庆(qìng)民。

　　且华(huá)为(wèi)工(gōng)作强度大，外包也是一样的。

　　职业(yè)发展也不太看好(hǎo)，华为都是把一(yī)些很杂(zá)重复(fù)工作(zuò)量很大的事(shì)情(qíng)交给外(wài)包做(zuò)，打杂的事(shì)和脏活(huó)累(lèi)活(huó)也全是(shì)答哗外包去做，真正核心的东西是不会让外包参与的(de)。

　　由于工作强度大，很少有时(shí)间能(néng)去熟悉(xī)业务知识(shí)和(hé)提升自(zì)己的技能。

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