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　　华为(wèi)的三大劳务派(pài)遣公司为中南(nán)、红海、信鸿(hóng)，这三家(jiā)劳(láo)务派遣公司。

　　其他都是骗人(rén)的，不过(guò)也是(shì)在人才市场进(jìn)行变相收费，但(dàn)是(shì)要明白中介如果费用(yòng)超过210以上都是不合法的。

　　中南劳务派遣有限(xiàn)公司、广州红海人力资源有限公司和深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公(gōng)司是比较(jiào)靠谱的三家(jiā)劳务派(pài)遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣工人一般从事低技(jì)能工作，如清(qīng)洁工、保安、售(shòu)货员(yuán)、服务员等工作。

　　一旦劳动者年老体(tǐ)弱，劳动能力下降，劳务派遣(qiǎn)单位将(jiāng)在(zài)劳动合(hé)同期(qī)满后拒绝续订劳动合同。

　　国内大型企业(yè)的构(gòu)成基本分为三类(lèi)：第一(yī)类是固(gù)定员工(gōng)组，待(dài)遇最好。

　　第(dì)二类是集(jí)团直接或间接控制的(de)子公(gōng)司或集(jí)团投(tóu)资的公(gōng)司(sī)，如Ele的员工，飞珠，阿(ā)里云等。

　　第(dì)三种是(shì)劳务派遣(qiǎn)。

　　一般来说(shuō)，就是与第三方(fāng)公(gōng)司签订合(hé)同，为雇(gù)主做(zuò)事(shì)。

　　这(zhè)与集(jí)团公司无关，甚(shèn)至工资都是由第(dì)三方公司支(zhī)付。

　　劳务(wù)支付发生在劳(láo)务派遣(qiǎn)企业与劳务(wù)派(pài)遣企(qǐ)业（实际(jì)用人单位）之间，由劳务派遣企业向(xiàng)劳(láo)务(wù)派(pài)遣机构支付(fù)劳务(wù)费用(yòng)，由(yóu)劳务派遣(qiǎn)机(jī)构向劳动(dòng)者支(zhī)付劳动报酬。

　　劳务派遣(qiǎn)起源(yuán)于20世纪资本(běn)主(zhǔ)义(yì)国家(jiā)美国，后来又(yòu)传入法国、德国、日(rì)本(běn)等国家。

　　在20世纪90年代中(zhōng)国国有企业劳(láo)动制度改革中，出现了以安置下岗职工(gōng)为目的的劳务派遣，这种劳务派遣可以跨地区(qū)、跨行(xíng)业进行(xíng)。

　　现(xiàn)在的年(nián)薪通常是5－10万元(yuán)。