现在女性(xìng)多少岁可以领养老(lǎo)金？城镇职工(gōng)养老保险，正常退(tu酒店的大镜子对着床做什么用的，酒店的镜子对着床做什么用的ì)休男60，女(nǚ)工(gōng)50周(zhōu)岁，女干部55周岁，特殊工种男55周岁，女(nǚ)45周岁，病(bìng)退(tuì)男50周岁女45周岁的。关于现在女性多少岁可以(yǐ)领(lǐng)养老金以及现在女(nǚ)性多少岁可以(yǐ)领养老金，男(nán)士多少岁可以领(lǐng)养老(lǎo)金，女职工多少岁(suì)可以领(lǐng)养老金(jīn)，个人社保多少岁可(kě)以(yǐ)领养老金，个人缴纳社保多(duō)少岁可以领养老金等问(wèn)题(tí)，农(nóng)商(shāng)网将为你整(zhěng)理(lǐ)以下的生活知(zhī)识：

领养老金的年(nián)龄是多少

　　领养老(lǎo)金的年龄是55-60岁(suì)的。

　　养老(lǎo)保(bǎo)险一般是55-60岁左右可以领。个(gè)人缴(jiǎo)费至少满15年，就可以到退(tuì)休年(nián)龄领取养老金。

　　男职工60岁;从事管理和科研工作的女(nǚ)职(zhí)工55岁;从事(shì)生产和工勤辅(fǔ)助工作的(de)女职(zhí)工50岁，自由职业(yè)者、个体(tǐ)工商户女年满55周岁(suì)。

　　另外(wài)，党政机关、群众(zhòng)团体、企业和(hé)事业单位的(de)女干部年满55周岁，且参加革命(mìng)工(gōng)作满10年。

现在女性多少岁可以领养(yǎng)老金

　　1、城镇(zhèn)职工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正常退休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊工种男(nán)55周岁，女45周岁，病退男50周岁女45周岁。

　　2、灵活(huó)就业(yè)男(nán)60女(nǚ)55周岁(suì)。

　　3、城乡居(jū)民(mín)养老保险，不(bù)论男女，都是60周岁领取。

　　以上(shàng)就是给各(gè)位带来的关于多少(shǎo)岁可以领养老(lǎo)金的全部内容了。

女人多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金

　　女人多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老金，具体如下(xià)：

　　1、养老保险女性年满(mǎn)五十周岁开(kāi)始(shǐ)领，达(dá)到退休年(nián)龄，并(bìng)已办理(lǐ)退休手续；

　　2、社保缴费满(mǎn)十五年(nián)的，女职工(gōng)在(zài)年满五十周岁的次(cì)月开始享受养老(lǎo)保险待遇，符合(hé)参保条件的参(cān)保后可以按月领取养老金。

　　养老金领取(qǔ)需(xū)要满足领(lǐng)取(qǔ)条件的劳动(dòng)者提交相关资料到社(shè)会保险(xiǎn)行政(zhèng)部门申请办理(lǐ)，然后办理相(xiāng)关(guān)登(dēng)记，之后每个月就可以(yǐ)领取养老(lǎo)金(jīn)了，通常会按时将养老(lǎo)金(jīn)打入指定的(de)账(zhàng)户。

　　女(nǚ)职工退(tuì)休的条件，具体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁(suì)，连续(xù)工(gōng)龄满十年的；

　　2.从事有害身体(tǐ)健康(kāng)的工作，年满四十五周岁(suì)，连续工龄满(mǎn)十年的(de)；

　　3.年满(mǎn)四十五周岁，连续工龄满十年，完全(quán)丧失劳动(dòng)能力的；

　　4.因(yīn)工致残，完(wán)全丧(sàng)失劳动能(néng)力的。

　　法律依据(jù)：《国务院关于工人退(tuì)休(xiū)、退职的(de)暂行办法(fǎ)》第一(yī)条

　　 全(quán)民所有(yǒu)制企业、事(shì)业单位酒店的大镜子对着床做什么用的，酒店的镜子对着床做什么用的(wèi)和党政机关、群众团(tuán)体(tǐ)的工人，符(fú)合(hé)下列条件之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男年满六十周(zhōu)岁，女(nǚ)年满五十周岁，连续工(gōng)龄满(mǎn)十年的。

　　（二(èr)）从事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温、特别繁重体力(lì)劳动(dò酒店的大镜子对着床做什么用的，酒店的镜子对着床做什么用的ng)或者其他有害(hài)身体健康的工作，男年满五(wǔ)十五(wǔ)周岁(suì)、女年满四十五周岁，连(lián)续工龄满(mǎn)十年(nián)的(de)。

　　本项规(guī)定也适用(yòng)于工(gōng)作条件与工人相同的基层干部。

　　（三）男(nán)年满五(wǔ)十周岁(suì)，女年满四十五周岁(suì)，连续工龄满(mǎn)十年，由医院证明，并(bìng)经劳动(dòng)鉴定委(wěi)员会确认，完全丧失劳(láo)动能(néng)力的。

　　（四）因工(gōng)致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员(yuán)会确定，完(wán)全(quán)丧失劳动能力的。

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