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赋(fù)闲稳妥能够搬运(yùn)吗

　　赋闲稳妥是能够搬运的。

　　赋闲稳妥能够跟着参保人的工作地进(jìn)行搬运(yùn)，赋闲(xián)稳妥的缴费(fèi)年(nián)限累计核算。赋闲人(rén)员(yuán)原用(yòng)人单位(wèi)与户籍(jí)不在同一(yī)统(tǒng)筹区域的，

　　能够挑选在原用(yòng)人(rén)单位所在地(dì)或户籍所在地享用赋闲稳(wěn)妥待遇。挑选在户籍所(suǒ)在地享用(yòng)赋闲(xián)廉贞是什么意思，廉贞七杀是什么意思稳妥待遇的，先(xiān)到户籍所在地经办组(zǔ)织开具(jù)接纳函，再到用(yòng)人(rén)单(dān)位(wèi)所在地依(yī)照规则(zé)处理(lǐ)赋(fù)闲稳(wěn)妥联(lián)系搬(bān)运手(shǒu)续。

赋闲稳妥缴费时(shí)刻从头核算

　　其间收取条件(jiàn)是

　　1、依照规(guī)则参与赋闲(xián)稳妥，所在(zài)单(dān)位和自己(jǐ)已依照(zhào)规则实行缴(jiǎo)费(fèi)责任满一年以上的。

　　2、在法(fǎ)定劳作年纪内非因(yīn)自己志(zhì)愿中(zhōng)止工作的。

　　3、已(yǐ)按规则处(chù)理(lǐ)赋闲和(hé)求(qiú)职(zhí)挂号的。

　　收取时刻是(shì)什么

　　1、累计缴费时刻(kè)满一年缺乏(fá)两年的（收取）为三(sān)个月(yuè)。

　　2、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻满(mǎn)两年缺(quē)乏三年的为六个(gè)月。

　　3、累计(jì)缴费时刻满三年缺乏四年的为九个月。

　　4、累计缴费(fèi)时刻满四年缺乏五年的为十二个月。

　　5、累计缴费时(shí)刻(kè)满五年缺(quē)乏七年的为十(shí)五个月。

　　6、累计缴费时刻满七(qī)年的为十(shí)六个月。

　　今后(hòu)累(lèi)计(jì)缴费(fèi)时(shí)刻每(měi)添加一(yī)年，收取期(qī)限(xiàn)添加一个月，最长(zhǎng)不超越(yuè)二十四个(gè)月(yuè)。

　　重庆赋闲稳妥金收(shōu)取流程(chéng)

　　1、员(yuán)工停(tíng)止或免除劳作合同7日内到受理(lǐ)赋闲(xián)稳妥管理中心经办组织进行存(cún)案，并(bìng)依照要求供给停止或免除劳作(zuò)合同证明及(jí)相关资料；

　　2、员工在停止或免除劳作(zuò)合同60日内(nèi)到赋闲稳妥管(guǎn)理中心收取单证，然后到指定银(yín)行收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥金。

　　重(zhòng)庆赋闲稳妥金收(shōu)取期限

　　1、重庆(qìng)赋闲稳妥金(jīn)交纳满1年缺(quē)乏5年，可收取12个月；

　　2、重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳(nà)满5年缺乏10年，可收取18个月；

　　3、重(zhòng)庆赋(fù)闲稳妥金交纳(nà)满10年以(yǐ)上，可(kě)收(shōu)取(qǔ)24个月。

　　重庆赋闲稳妥金收取(qǔ)资(zī)料(liào)

　　1、《赋闲(xián)稳妥金申领表(biǎo)》；

　　2、自己(jǐ)身份证明；

　　3、所在单位出具的停止或许免除劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂(guà)号及求职(zhí)证(zhèng)明；

　　5、省级劳作保证行(xíng)政部(bù)门规则的其他(tā)资料。

赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴(jiǎo)费年(nián)限怎么(me)核算(suàn)

　　赋(fù)闲(xián)稳妥费缴费时(shí)刻(kè)按单(dān)位(wèi)和员工个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的时刻别离累(lèi)计核算。

　　缴费满1年以上的(de)，累计(jì)缴费时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的期(qī)限为1个月。

　　注：赋闲人员申领赋(fù)闲金(jīn)条(tiáo)件之一是赋闲(xián)前用人单位和自己(jǐ)现已(yǐ)交纳(nà)赋(fù)闲稳妥费满1年。

　　依照以上方(fāng)法核算(suàn)，累计缴费时刻(kè)满5年缺乏10年(nián)，核算(suàn)收取期限超(chāo)越(yuè)18个月(yuè)的，按18个月核定;累计(jì)缴费时刻10年(nián)以上，核算收取期限超越(yuè)24个(gè)月(yuè)的，按24个月核定。

　　也(yě)就(jiù)是(shì)说，核算出来(lái)的(de)成果为2-18个月以及24个月(yuè)，没有1、19、20、21、22、23个月之(zhī)期限。

　　赋(fù)闲人(rén)员从头(tóu)工作后(hòu)再次赋闲(xián)的，其收取赋闲稳妥金的期限(x廉贞是什么意思，廉贞七杀是什么意思iàn)能够与前(qián)次赋闲应(yīng)当收取(qǔ)而未收取的赋闲稳(wěn)妥金的期限兼并核算(suàn)，但最长不得超越24个月。

　　赋闲人员收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限，依据赋(fù)闲(xián)人员赋闲(xián)前累(lèi)计缴费(fèi)时刻确认，最长不得超越24个月。

　　1、累计缴费时刻满(mǎn)1年不满2年的(de)，收(shōu)取(qǔ)3个月赋闲稳妥金;

　　2、累计缴费时刻2年以上(shàng)不满3年的，收取6个月赋闲稳妥金;

　　3、累计缴(jiǎo)费时刻3年以上不满4年的，收取(qǔ)9个月赋闲稳妥金(jīn);

　　4、累计缴费时(shí)刻4年以上不满5年的，收(shōu)取12个月赋闲(xián)稳妥金;

　　5、累(lèi)计(jì)缴(jiǎo)费时刻5年(nián)以(yǐ)上不满10年的，收取18个月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金;

　　6、累计缴(jiǎo)费时刻满10年以上(shàng)的，收取(qǔ)24个月赋闲(xián)稳妥金。

　　赋闲稳(wěn)妥费缴费时(shí)刻按单位和(hé)员工个(gè)人交(jiāo)纳赋(fù)闲稳妥费的时刻别离累计核算(suàn)。

　　法律依(yī)据(jù):

　　《赋闲稳妥条例》第十七(qī)条(tiáo) 赋(fù)闲人员赋闲前所在单位和自己依照规则(zé)累计缴费时刻满1年缺乏5年的，收取赋闲稳(wěn)妥金(jīn)的期限最长为12个月；