金融界6月2日消息(xī) 民(mín)政部(bù)等四部门发布关于做(zuò)好2023年普通高校毕业生到(dào)城(chéng)乡社区就业工作的通知(zhī)。其中提出，加大从高校毕业生中(zhōng)定(dìng)向招聘(pìn)社区专(zhuān)职工(gōng)作人(rén)员(yuán)的(de)工作力度，综(zōng)合考(kǎo)虑本地(dì)高(gāo)校毕业生数量(liàng)、报考社区专(zhuān)职工作人员意愿等因素，科学设(shè)定定向招聘高校毕业生的社(shè)区专(zhuān)职工作(zuò)人员岗位（以下(xià)简(jiǎn)称(chēng)“定向招聘岗位”）数量，鼓励2023年定向招(zhāo)聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各地社区专职工作人员定向招聘2023届高校毕业生工作须于(yú)8月31日前(qián)完成。定向(xiàng)招(zhāo)聘岗位优先(xiān)向(xiàng)困(kùn)难高校毕业生倾斜。

　　具体(tǐ)通知如下：

　　一、统(tǒng)筹做好社区专职工作(zuò)人(rén)员(yuán)招聘工作。各地要对照“十四五(wǔ)”期末每万城(chéng)镇常住人口拥有(yǒu)社区(qū)工作者18人的规(guī)划(huà)目标，进一(yī)步(bù)充实(shí)社区工(gōng)作力量，统筹(chóu)社区专职工作人员现有空岗待招聘、因退休离职待招聘、新增待招(zhāo)聘岗(gǎng)位等需求，科(kē)学拟订本地区2023年社(shè)区专职工作人(rén)员年度招聘(pìn)计划(huà)。以县（市、区、旗）为单位，统一规范社区专职工(gōng)作人(rén)员选(xuǎn)聘程(chéng)序和资(zī)格(gé)条件，由民政、人力(lì)资源社会保障等部(bù)门(mén)共同组织实(shí)施。原则上(shàng)2023年所有新招聘(pìn)社区专职工作(zuò)人员岗位全部面向(xiàng)高校(xiào)毕(bì)业生开放。鼓励具备条件的行政村积极吸纳高校毕业生到(dào)村菠萝蜜切开没熟怎么补救，菠萝蜜切开没熟怎么补救担任村务工作者。

　　二、重点做(zuò)好定向(xiàng)招聘高校毕业生工(gōng)作。加大(dà)从(cóng)高校(xiào)毕业(yè)生中定向(xiàng)招聘(pìn)社区专职工作人员的工作(zuò)力度，综合考虑本地(dì)高校毕业生数量、报考社区专职(zhí)工作人(rén)员意愿等(děng)因素(sù)，科学设定(dìng)定向招聘(pìn)高校毕(bì)业生的(de)社(shè)区(qū)专职工作人员岗位(wèi)（以下简称“定(dìng)向(xiàng)招聘岗位”）数(shù)量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各(gè)地社区专职工(gōng)作人员定向招聘2023届高(gāo)校毕业(yè)生工(gōng)作须于8月(yuè)31日前(qián)完成。定向招聘岗位优(yōu)先向困(kùn)难高校(xiào)毕业生倾斜。

　　三、发展(zhǎn)城乡(xiāng)社(shè)区服(fú)务吸纳就业。贯彻落实《“十四五(wǔ)”城乡社区服(fú)务体系(xì)建设规(guī)划》，鼓励在社区发展(zhǎn)养老(lǎo)、托育、家政(zhèng)、物业、健康等生活性服务，支持相关企业、事业(yè)单(dān)位、社会组(zǔ)织在(zài)城乡社区(qū)设置服务网点或开展(zhǎn)社区服(fú)务，对吸纳高校毕业生(shēng)就(jiù)业的小(xiǎo)微企(qǐ)业(yè)，符合(hé)条件的按(àn)规定落实社会(huì)保险补贴等帮扶政(zhèng)策。高校毕业生(shēng)在(zài)城乡社区服务领域(yù)创业，符合条件的，可申请最高20万元的个人创业担保贷(dài)款，由财政给予贴息；鼓励利用社区综合服务设施为高校毕业生在(zài)城乡社(shè)区服务领域创(chuàng)业提(tí)供必(bì)要的(de)场地(dì)支持。高校(xiào)毕业(yè)生在城乡社区服务领域灵活就业的，符合(hé)条件的可(kě)申(shēn)请获得(dé)社(shè)会保险(xiǎn)补(bǔ)贴。

　　四(sì)、开(kāi)发社(shè)会(huì)工作岗位拓展就业空(kōng)间。进一步增加(jiā)社会工作就业岗位，引(yǐn)导高校毕(bì)业生到乡镇(zhèn)（街道）社会工作站开展服(fú)务。鼓励各地对(duì)接辖区内高校，在(zài)社会工作(zuò)服务平台(tái)中打造(zào)“研究生(shēng)工作(zuò)站(zhàn)”、“大学生研学实践基地”、“双交流基地”等“政社校”合作平(píng)台(tái)，探索社会工作高(gāo)层次人才资源集聚和合作机制，为吸(xī)引社会工作专业高校毕业生(shēng)到基层就业(yè)创造积极条件(jiàn)。

　　五、设立就业见习岗位促(cù)进就业。积极(jí)组织社(shè)会组织(zhī)、城乡社(shè)区组(zǔ)织、社区服务类企业(yè)等参与“百(bǎi)万就业见习(xí)岗位募集计划”，开发一(yī)批就业见习岗位(wèi)，引导高(gāo)校毕业生到城乡社(shè)区实(shí)践(jiàn)服(fú)务、增进(jìn)了(le)解(jiě)，激发到社区就业的热情。对见习单位按规定(dìng)落实就业见(jiàn)习补贴(tiē)和激(jī)励推动政策，对城乡社区组织见习期(qī)满的见习人员，可按规定同等条(tiáo)件下(xià)优先招录为社区专职工作人(rén)员。

　　六、加(jiā)强(qiáng)高(gāo)校毕业生教育引导。各地各高校要(yào)强(qiáng)化对在校(xiào)大学生的理(lǐ)想信念(niàn)和思想教(jiào)育，引导在校大学生树立科(kē)学的(de)就业观和成(chéng)才观，激励高校毕(bì)业生积极(jí)投身(shēn)城乡社区(qū)等基层一线锻炼(liàn)锤炼、成长成才。要进一步开发社区(qū)治理和服务相(xiāng)关(guān)理论(lùn)和实践课程，在城乡社区设立(lì)实习实践基地菠萝蜜切开没熟怎么补救，菠萝蜜切开没熟怎么补救，组织在校大学生走(zǒu)进城乡社区，开展(zhǎn)实习实践、志愿服务、社会公益等活(huó)动，培养(yǎng)做群众工作、链接(jiē)资源、提供服务(wù)、化解矛盾的能力；鼓(gǔ)励社会资本(běn)设立社区创新专项(xiàng)基金，在高(gāo)校(xiào)教师指导下组(zǔ)建创(chuàng)新团队，以乡村(cūn)产业振兴、智(zhì)慧社区建(jiàn)设等(děng)为重点开发(fā)便(biàn)于(yú)就业创业的项目，激发(fā)高校毕业生在城乡社(shè)区创新(xīn)创业的热情。

　　七(qī)、强化社区就(jiù)业(yè)服务指(zhǐ)导。各地(dì)公共就业人(rén)才服务机构要及时收(shōu)集社区岗位(wèi)招聘(pìn)信(xìn)息，通过线上线下(xià)各种途径向社(shè)会(huì)公开发布(bù)。国家大学生就业服务平台、高校(xiào)毕业生(shēng)就业(yè)服务平台要(yào)设(shè)立高校毕业生城乡(xiāng)基层就业(yè)岗(gǎng)位发(fā)布专题，汇集发布各地(dì)社区专职工作人(rén)员招聘信息。各地民(mín)政部门(mén)要做好社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员(yuán)相关信息的收(shōu)集和对接，围绕社区专职工作人员工作性质(zhì)、工作职责、职(zhí)业(yè)发展路径、薪酬待遇等高校毕业(yè)生(shēng)关心的重点问题加大宣传力度，可采取随(suí)岗(gǎng)位需求信息(xī)一并推送至就(jiù)业服务平台(tái)、在青年群体使用较多(duō)的新媒体平台宣传(chuán)发布等(děng)多(duō)种(zhǒng)形式，增(zēng)进高(gāo)校毕业生对社(shè)区专(zhuān)职工作人员(yuán)职业的了解。各地教(jiào)育、人力资源社会保障部(bù)门和各高(gāo)校(xiào)要主(zhǔ)动创造条(tiáo)件，为(wèi)面向高(gāo)校(xiào)毕业生精准推送社区就业信息、提(tí)供社区就业服务(wù)指导予以支持和保障。

　　八、营造(zào)拴心留(liú)人的良好环境。以县（市、区(qū)、旗）为单位，做好新入(rù)职社区专职工作人员的高校毕(bì)业(yè)生（以下简称“新(xīn)入职高校(xiào)毕业(yè)生”）初(chū)任培训工(gōng)作，原则上在入职6个月之(zhī)内开(kāi)展3至5天(tiān)的集(jí)中脱(tuō)产培训，灵活(huó)采用以(yǐ)老带新、观摩学习等形式开展(zhǎn)结对帮带培训，帮助新入职高校毕业生尽快熟悉社(shè)区(qū)情(qíng)况、投入社区工作。加强对(duì)新入职高(gāo)校毕业(yè)生的关心关爱(ài)，在工作生活心理等(děng)方面对其(qí)给(gěi)予支持和(hé)帮助。加(jiā)大从优秀城(chéng)乡社区工作者中(zhōng)招录（聘）公务员或事业单位工作人员特(tè)别是街道（乡镇）干部力度。大(dà)力宣传高(gāo)校毕业生在(zài)社(shè)区就业创业的(de)优(yōu)秀典型和先进事迹，营造广大青年投身(shēn)城乡(xiāng)社区建设增长才干(gàn)、实(shí)现价值的良好氛围。

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