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范宣年八岁文言文翻译及注释感悟，范宣年八岁文言文翻译及注释拼音科长相当于什么级别？

　　科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别？是9-13级别的中(zhōng)层(céng)干(gàn)部的。关于科长相当于(yú)什么级别(bié)？以及国企的科长相(xiāng)当于什么级别，法院科(kē)长相(xiāng)当于什么级别(bié)，日(rì)本的科长(zhǎng)相当于什么级(jí)别，医(yī)院的科长相当于什么级别，大学保卫科科长相当于什(shén)么级别等问题(tí)，小编将为你整理以下的知识答(dá)案：

科长相当于什(shén)么(me)级别？

　　是9-13级别的中层干(gàn)部的。

　　公务(wù)员科长在公务(wù)员体系当中，一般对应了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在单位性质不同的情(qíng)况下(xià)，科长所在的科室(shì)职能，亦或者是掌握到的权力，会存在较大区别。

　　科长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机关中，科长是职位，也是职级(jí)，是行政序列中(zhōng)处于最低(dī)的职级。

　　在县级政府部门中(zhōng)，科长不是职位，而(ér)是(shì)职级，相当于(yú)某某局局长(zhǎng)，其职(zhí)级为正科(kē)级；在地（市）级政府部(bù)门(mén)中，科长是中层干部，即是职(zhí)位(wèi)，也是职级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档(dàng)次，将科长称(chēng)为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在(zài)省(shěng)（市）级政府部门中，不(bù)设科长(zhǎng)，最(zuì)小的(de)就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在(zài)企事业单(dān)位中，科长(zhǎng)是职(zhí)位，不是(shì)职(zhí)级，相当于该单位的(de)中层(céng)干部。

国家公务员(yuán)的(de)级(jí)别分为(wèi)十五级，职(zhí)务(wù)与级别的对应(yīng)关(guān)系是(shì)

　　1、国务(wù)院总理：一级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务(wù)委(wěi)员：二至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三至四(sì)级。

　　4、部级副职，省级(jí)副职：四至五级。

　　5、司(sī)级正职(zhí)，厅级(jí)正职，巡视员：五至七(qī)级(jí)。

　　6、司级副职(zhí)，厅级副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正(zhèng)职(zhí)，县(xiàn)级正(zhèng)职(zhí)，调(diào)研员(yuán)：七至十级(jí)。

　　8、处级(jí)副(fù)职，县(xiàn)级副职，助理调研员：八至十一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级正职(zhí)，主任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科级(jí)副职，乡级副职(zhí)，副(fù)主任科(kē)员：九至十三级。

　　11、科(kē)员：九至十四级。

　　12、办事员：十至十(shí)五级。

科长的(de)工作职(zhí)责

　　1、具备(bèi)统筹规划的能(néng)力，可以负责好科室(shì)内的全部(bù)事务的(de)安排与部署。

　　2、针对科室人(rén)员日常的出勤状(zhuàng)况，进行考核结(jié)果上的统计。

　　3、对于科室有关的文件与(yǔ)规(guī)定制度，科长(zhǎng)享有制(zhì)定、修改(gǎi)的权(quán)力。

　　4、作(zuò)为科长的情况下，需要负责行政管理(lǐ)处在(zài)一些文(wén)件(jiàn)上的起草、发送(sòng)等工作(zuò)。

财务科(kē)长工作职(zhí)责

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算，组织编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会(huì)人员(yuán)做好会计(jì)核(hé)算，正确、及(jí)时(shí)、完整地记(jì)帐(zhàng)、算帐、报帐(zhàng)，及时提供真实会计(jì)核算资料;

　　加强财(cái)务管理(lǐ)，分月(yuè)、季、年编制和执行(xíng)财务计划(huà)，正(zhèng)确合理利用资金，提高(gāo)资金使用效率，指导各车间做好(hǎo)经济(jì)核算;

　　3、做好资(zī)金管理，组织业务结算员按规定程序(xù)、手续及时做好(hǎo)资金回(huí)笼，准时进(jìn)帐，保证日常合理开(kāi)支(zhī)需要的供给;

　　4、积极配(pèi)合(hé)相关(guān)部门做好(hǎo)新(xīn)产(chǎn)品的(de)报(bào)价工作及产品成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生(shēng)产指标、成本费(fèi)用、专项资金(jīn)和(hé)流动资(zī)金定额，尤其(qí)做好对销售费用(yòng)、制造费(fèi)用(yòng)、管理费用的控制，精打(dǎ)细算，确保经济效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公司的固定资产、低(dī)值(zhí)易(yì)耗(hào)品、物料用品等(děng)财产、物(wù)资的使用、保管情况(kuàng)，注意发现(xiàn)和处理财产、物(wù)资管(guǎn)理中存(cún)在的问题，确保分公司财产、物(wù)资的(de)合理使用和安全管理;

　　7、督(dū)促(cù)相关人员重(zhòng)视应收(shōu)帐(zhàng)款的催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切与各部门联系并掌(zhǎng)握成(chéng)本(běn)和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财(cái)务(wù)人员，定(dìng)期开展财务分析(xī)工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题(tí)，

　　10、完成(chéng)分(fēn)管及(jí)公司领导交(jiāo)办的(de)其他临(lín)时(shí)性工(gōng)作(zuò)。

科(kē)长(zhǎng)是(shì)什么级别

　　科长，是指一般行使(shǐ)政府给予的职(zhí)能，属于(yú)有责任的部(bù)门担任(rèn)者，在中国国家公务员体系中处于9-13级。

　　根据(jù)单位性质(zhì)的不同(tóng)，权利(lì)和(hé)科室的职能差距很大(dà)。

　　在企事(shì)业单位中，科长属(shǔ)于中层管理(lǐ)干部。

　　（一）国务院总(zǒng)理：一级；

　　（二(èr)）国务院副总理[1]，国(guó)务委员：二至三级；

　　（三(sān)）部级正职，省级正职：三至(zhì)四(sì)级；

　　（四(sì)）部级副职，省级副职：四至五级(jí)；

　　（五）司(sī)级正职，厅级正(zhèng)职，巡视员：五至七级；

　　（六）司(sī)级副职，厅级副(fù)职(zhí)，助理巡视员：六至八级；

　　（七(qī)）处(chù)级正职，县(xiàn)级(jí)正(zhèng)职，调(diào)研员：七至十级；

　　（八）处级副职(zhí)，县级副职(zhí)，助(zhù)理调研员：八至(zhì)十一(yī)级(jí)；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至(zhì)十(shí)二(èr)级(jí)；

　　（十）科(kē)级副职，乡级副(fù)职，副主任(rèn)科员：九至十三级；

　　（十一(yī)）科员：九至(zhì)十(shí)四级。

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科长相(xiāng)当于(yú)什么级别？

　　是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。

　　公务员(yuán)科长在(zài)公务员体系当中，一般对应(yīng)了9-13级别的中层干部(bù)。

　　只不过，在(zài)单位性质不同的情况(kuàng)下，科长所(suǒ)在的(de)科室职能(néng)，亦或者是(shì)掌握(wò)到的权力，会(huì)存在较大区(qū)别。

　　科(kē)长既是职(zhí)级，也是职位(wèi)。

　　在(zài)行政机(jī)关中，科长是职(zhí)位，也是职(zhí)级，是行(xíng)政序列中处于最低的职级。

　　在县级政府(fǔ)部门中，科长不是职(zhí)位，而是职级，相当于(yú)某(mǒu)某局(jú)局长，其(qí)职级(jí)为正科级；在(zài)地(dì)（市）级政府部门(mén)中(zhōng)，科长是中层干(gàn)部，即是职位，也是(shì)职(zhí)级（有些地市级政府部门为提升档次，将科长(zhǎng)称(chēng)为(wèi)处长(zhǎng)，但其实(shí)质还是正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科长(zhǎng)，最小的就(jiù)是副处长（副处级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科(kē)长是职(zhí)位，不是(shì)职级，相当于(yú)该(gāi)单位的中层干部。

国家公务员的级别(bié)分为十五级，职务与级别的(de)对应关系是(shì)

　　1、国务(wù)院总理：一(yī)级。

　　2、国务(wù)院副总理，国务(wù)委员：二至三级(jí)。

　　3、部级(jí)正职，省级(jí)正职：三至(zhì)四级。

　　4、部级副职(zhí)，省级副职：四至(zhì)五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级(jí)正(zhèng)职，巡视员：五至七级。

　　6、司级副职，厅级副职(zhí)，助(zhù)理巡视(shì)员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正职，调研员：七至十级。

　　8、处级副职，县级副职，助(zhù)理调研员：八(bā)至十一级。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员：九至十(shí)二(èr)级。

　　10、科(kē)级副(fù)职，乡(xiāng)级副职(zhí)，副(fù)主任科员：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员：十至十五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负责好科室内的全部事务的安(ān)排与(yǔ)部(bù)署。

　　2、针(zhēn)对科室(shì)人员(yuán)日常(cháng)的出勤状况，进行考核结果上的统计。

　　3、对(duì)于科室有关的文件与(yǔ)规定制(zhì)度，科长享有制定、修改(gǎi)的权力。

　　4、作(zuò)为科长的情(qíng)况下，需要负责(zé)行政管(guǎn)理处在一些文件上的起草、发送等工作(zuò)。

财务科长工作职责

　　1、分公司财(cái)务核算(suàn)，组织(zhī)编制和审核(hé)会计、统计报表;

　　2、组织(zhī)财会人员做(zuò)好会计核(hé)算，正确、及时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报帐，及时提供真实会计核(hé)算资料;

　　加强财(cái)务(wù)管理，分月、季、年编制和执行(xíng)财(cái)务计划，正确合理(lǐ)利用资(zī)金，提高资金使用效率(lǜ)，指(zhǐ)导(dǎo)各车(chē)间(jiān)做(zuò)好经济核(hé)算;

　　3、做(zuò)好资金管理，组(zǔ)织(zhī)业务结(jié)算员(yuán)按(àn)规定程序、手续及时做(zuò)好(hǎo)资金回笼，准时进(jìn)帐，保证(zhèng)日常(cháng)合理开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合(hé)相(xiāng)关部门做好新产品的报(bào)价工作(zuò)及(jí)产品成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门的生产(chǎn)指(zhǐ)标、成本费用、专项资金和流动资金(jīn)定(dìng)额，尤(yóu)其做好(hǎo)对销(xiāo)售(shòu)费用、制(zhì)造费用、管理费用的控制，精打细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固(gù)定(dìng)资产(chǎn)、低(dī)值(zhí)易耗(hào)品(pǐn)、物料用品等(děng)财产、物资(zī)的使用、保管情况，注意(yì)发现和(hé)处理财产、物(wù)资管理(lǐ)中存在的问题，确保(bǎo)分(fēn)公司财产、物资的合理使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相关(guān)人员重视(shì)应收帐款的催(cuī)收(shōu)工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责(zé)审(shěn)查各(gè)项开(kāi)支范宣年八岁文言文翻译及注释感悟，范宣年八岁文言文翻译及注释拼音，密(mì)切与各部门联系并掌(zhǎng)握成(chéng)本和费用水平(píng)

　　9、组织财务人员(yuán)，定期(qī)开展财(cái)务(wù)分(fēn)析(xī)工作，考核经(jīng)营成果，分(fēn)析(xī)经营(yíng)管理中存在的问(wèn)题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其(qí)他(tā)临时性(xìng)工(gōng)作。