国税局一个公(gōng)务员的工资是多少，国税局一个(gè)公务员的(de)工资是多少(shǎo)一个月(yuè)是要看级别的。

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　　公务员职位按职位的性(xìng)质(zhì)、特点(diǎn)和管理需要，划(huà)分为综合管理类、专(zhuān)业技术类和行政执(zhí)法(fǎ)类等类别。

　　国(guó)务院根据《中(zhōng)华人民共和国公务(wù)员法》，对(duì)于其职(zhí)位特殊(shū)性，需(xū)单独(dú)管理的，可增设其他职位类别。

　　人力资源和社会保(bǎo)障(zhàng)部2018年5月21日发布日本比中国富裕吗，日本富裕还是中国富裕的《2016年度人力资源和社(shè)会保(bǎo)障(zhàng)事业发展统(tǒng)计(jì)公报》显(xiǎn)示，截(jié)至2016年(nián)底(dǐ)，全国共有公务员719万人。

　　工资构成：

　　2006年(nián)，公务员(yuán)基本工资构成(chéng)由原有的职务(wù)工资、级(jí)别工(gōng)资、基础工资和工龄工资四项调整(zhěng)为职务工(gōng)资和级别(bié)工资(zī)两项，取消基础工资和工龄工资。

　　职务工(gōng)资：主要体现公务(wù)员的(de)工作(zuò)职责大小(xiǎo)。

　　一(yī)个职(zhí)务对应一个工资标(biāo)准，领导职务和相当职务层次的(de)非领导(dǎo)职务对应(yīng)不同的工资标准。

　　公务员(yuán)按所任(r日本比中国富裕吗，日本富裕还是中国富裕èn)职务执行相应的(de)职(zhí)务工(gōng)资标准。

　　级别(bié)工资：主要(yào)体(tǐ)现公务员的工作实绩和(hé)资历。

　　公(gōng)务(wù)员的级别由原有的15个(gè)调(diào)整(zhěng)为27个(gè)，取(qǔ)消现(xiàn)行级别。

　　每一职(zhí)务(wù)层(céng)次对应(yīng)若干个级别，每一级别设若干个工资档次(cì)。

　　公(gōng)务(wù)员根据所任职务、德(dé)才表现(xiàn)、工作(zuò)实绩和资历(lì)确定级别和(hé)级(jí)别(bié)工资档次，执行相应的级别工资(zī)标准。

国税局公务员(yuán)工资待遇(yù)

　　国考税务(wù)局的待遇是还不错(cuò)的，以湖北武汉(hàn)一个公务员的网(wǎng)晒工资(zī)为(wèi)例，年薪在9万左右:

　　从基本收入这部(bù)分来看:

　　转正后(hòu)每个月工资大约在(zài)1500-1600元之(zhī)间，取平(píng)均值，而公(gōng)务员发13个(gè)月(yuè)工资，所以(yǐ)这(zhè)样来(lái)算一年(nián)薪资(zī)在(zài)20180元;每个(gè)月公(gōng)积(jī)金(jīn)是250元、奖(jiǎng)金(jīn)3000元(yuán)。

　　第(dì)一年的(de)试用期基本收入合计三万五元，转正(zhèng)后每(měi)年的(de)基本收入合(hé)计(jì)五(wǔ)万九元(yuán)左右(yòu)。

　　从补贴收入这方面来(lái)看:

　　补贴这块在试用期和(hé)转正后(hòu)基本是没有(yǒu)差(chà)别的，大致包括:每个月有饭贴300元，每个季(jì)度有车贴500元，元旦、春节、五一、十一这四(sì)大节日(rì)每个(gè)节日的过节(jié)费(fèi)是2000元，在(zài)每(měi)年(nián)的七(qī)到九月会每月发高温费500元(yuán)，每(měi)年还有旅(lǚ)游费(fèi)(报销)2000元、健身(shēn)费(报销)1500-2000元，全数源(yuán)帆年全(quán)勤奖(jiǎng)6000元，总计补贴两万五元左右。

　　从非现金福(fú)利(lì)这部(bù)分来看:

　　非(fēi)现金福利主裂宽要(yào)是单(dān)位会不定期充值的(de)联华超市购物卡，餐饮卡，牛奶票等，一年(nián)大概有6000元左右。

　　最终，薯(shǔ)雹年收入总合(hé)计:9万元左右。

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