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5k是多少钱 5k是什么意思 税法计算基数怎么算的(税费的计算基数)

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工资扣(kòu)税基数(shù)是怎么(me)算出来的

工资的个人(rén)所得税计算方法:应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额*适用税(shuì)率(lǜ) 应纳税所得额=月(yuè)度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金(jīn)等(děng))-专项附加扣除-依法确定(dìng)的其(qí)他(tā)扣除(chú) 。

在此基(jī)础上计算出来的应纳税(shuì)额(é)才是工资扣税基数(shù)。 而依据(jù)扣税基数,与个人所得税(shuì)法中规定的(de)个税征收税(shuì)率 、扣除(chú)速算(suàn)数(shù),由企(qǐ)业(yè)直(zhí)接在发放员(yuán)工工资(zī)之(zhī)前 ,将(jiāng)个人扣(kòu)除掉(diào)。

工资扣税(shuì)基数是怎(zěn)么算出来的 工(gōng)资(zī)扣税基数不(bù)是算出来的,是个人所得税税(shuì)法规定(dìng)的(de) 。 个(gè)税起征(zhēng)点(diǎn)是5000。

工资、薪金所得(dé),适用7级(jí)超额累进税(shuì)率,按月应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额计算征税(shuì)。该税率(lǜ)按个(gè)人月工(gōng)资、薪(xīn)金(jīn)应(yīng)税所得额划分级距(jù) ,最高一级为45%,最低(dī)一级为3%,共7级 。

个税计税基数怎么(me)算

1、法律主观:个(gè)税的计算(suàn)方(fāng)式(shì):应缴纳所得额=税前(qián)工资收入金(jīn)额-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费(fèi)用减除额;应纳(nà)税额(é)=应纳所得额(é)×税(shuì)率-速算扣除(chú)数(shù)。

2 、工资扣税(shuì)基数是怎么计算(suàn)的(de) “ 工(gōng)资扣税基(jī)数不是算出来的 ,是个(gè)人所得税税法规定的。 个(gè)税起征(zhēng)点是5000。

3、法律(lǜ)分(fēn)析:新个(gè)人所得税的计算方(fāng)法:需要缴税的金额= (应发工资 - 五(wǔ)险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除(chú)数附 。工资在5000元以上(shàng)的缴纳个人所(suǒ)得税(shuì)。

4、问(wèn)题二:此图的工资,计税基数和代扣税是怎么算出来的?是什么意思 计税(shuì)基数为应(yīng)发(fā)合(hé)计(jì)4220减(jiǎn)去保险金2445。代(dài)扣(kòu)税为(39755-3500)*3%=13565 代扣税适用新(xīn)个税税率表(2011年9月(yuè)1日起实(shí)行)起征点(diǎn)是(shì)3500元 。

5 、工资的个(gè)人(rén)所(suǒ)得税计(jì)算方法(fǎ):应纳的所得(dé)税=应纳税(shuì)所得(dé)额*适用税率 应纳税所得额=月度收入-5000元(起征(zhēng)点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依(yī)法确定的(de)其他(tā)扣除。

个人所得税的(de)基数是如(rú)何计算的

法律主观:个税的计算(suàn)方(fāng)式(shì):应缴纳所得额=税前工资收(shōu)入金额-五险一金(jīn)(个人(rén)缴纳部分(fēn))-费(fèi)用减(jiǎn)除额(é);应纳税额=应纳(nà)所(suǒ)得额(é)×税率-速算扣除数。

个人所得(dé)税基数有(yǒu)三种(zhǒng)标准:工资、薪金(jīn)收入的(de)劳动者(zhě),计税基(jī)数为月工资扣除社保(bǎo)、公积金个人缴纳部分(fēn)后扣除3500元计算 。个(gè)体工商(shāng)户的生产 、经(jīng)营所(suǒ)得 ,以每一纳税年(nián)度的收入总额减除成(chéng)本、费(fèi)用(yòng)以及损失后的(de)余额,为应纳(nà)税所得额。

法律分析:新个人所得税的计算方法(fǎ):需要缴税的(de)金(jīn)额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣(kòu)除数附。工资(zī)在5000元以上的缴纳(nà)个(gè)人所(suǒ)得(dé)税 。

工资(zī)计(jì)税基(jī)数怎(zěn)么算(suàn)?

累计预扣(kòu)预缴应纳(nà)税所得额=累计收入-累计免税收入-累(lèi)计减除费用-累计专项扣除(chú)-累计专(zhuān)项附加扣除(chú)-累计(jì)依(yī)法确定的(de)其(qí)他扣除。

税前工资(zī)-基本养老保险-医疗保险-失业保险-工伤保险-住房公积(jī)金=个人所得税基数。

法(fǎ)律主观:个税的计算方式:应缴纳所(suǒ)得额=税前工资(zī)收入金额-五险一金(个(gè)人缴(jiǎo)纳部分)-费(fèi)用(yòng)减除额(é);应纳税额(é)=应纳所得额×税率-速(sù)算扣除数(shù) 。

企业(yè)的(de)所得税的计算基数(shù)是什(shén)么

按(àn)照(zhào)季度或年度损益(yì)表中(zhōng)的利润总(zǒng)额数值(zhí)来(lái)确(què)定基数5k是多少钱 5k是什么意思(shù)。用(yòng)利(lì)润(rùn)总额乘以(yǐ)适用(yòng)所得税率(25%)得出企业应交季(jì)度或年(nián)度所得税(shuì)。

就是利润表上的利润总额乘以适当的税率,税率(lǜ)是25% ,这个是不(bù)考虑税收优惠的税(shuì)率(lǜ)。

企业所得税 是按应纳税所得(dé)额(é)(纳税调整后(hòu)的利(lì)润)计算(suàn)缴纳的 。

企业所得税(shuì)的计税方(fāng)式有(yǒu)2种,分别是直(zhí)接(jiē)法和间(jiān)接法。

首(shǒu)先(xiān)要(yào)知道所得(dé)税税(shuì)率是25%。所得税(shuì)计算的(de)基础是(shì)用(yòng)到利润总(zǒng)额乘以(yǐ)所(suǒ)得税(shuì)税(shuì)率得来的 。

企业所得税的计算(suàn)基(jī)数是根据会计利(lì)润总额增加(jiā)或减少税法规定调整的项目(mù)金额,即应纳税(shuì)所得额(é)。应(yīng)税所得=总会计利润±调(diào)整项目金额。企业所得税的征收(shōu)方式分为两种 ,一种是审计征(zhēng)收,另一种是核(hé)定征收 。

企业(yè)所得税(shuì)计税基数

企业所得税的计算基数是在(zài)会计利(lì)润总额的基础(chǔ)上加或(huò)减按(àn)照税法规定调(diào)整的项(xiàng)目金额后,即为应纳(nà)税所(suǒ)得额。

企(qǐ)业所得税是按应(yīng)纳(nà)税所得额(é)(纳税(shuì)调整后的(de)利润(rùn))计算缴纳(nà)的(de)。 税率一般是25% 。

据此,预缴企业(yè)所得税的计算(suàn)公式(shì)为:月(季)预缴所得(dé)税款=月(季)应纳(nà)税所(suǒ)得额(é)×33% 或:月(季)预(yù)缴所得(dé)税税额=上一(yī)年(nián)度应(yīng)纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就是(shì)利润表上的利润总(zǒng)额乘以适当的税率 ,税率是25%,这(zhè)个是不考虑税(shuì)收优惠的税率。

新所(suǒ)得税法(fǎ)规定法定税率为(wèi)25%,内资企业和(hé)外资企业(yè)一致 ,国家需要重点(diǎn)扶持的高新技(jì)术企业为15%,小型微(wēi)利企(qǐ)业为20%,非(fēi)居民企业(yè)为20% 。企业所得税特(tè)点(diǎn)计税(shuì)依据为应纳(nà)税所得额。

根据(jù)现在的《中华人民共和(hé)国企业所得(dé)税法》规定。企(qǐ)业所得税税率为25% ,符合条件(jiàn)的小型微利企业,经主管(guǎn)税务机关批准,减(jiǎn)免20%。企业所得税的征收方式分为两(liǎng)种:一种是审计征(zhēng)收 ,另一种是(shì)核定征(zhēng)收 。

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