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公生明廉生威(wēi)的(de)意(yì)思是什么，公生明廉(lián)生威什么意思,结合实际谈谈看法,面试题

　　公生明(míng)廉(lián)生威的意思是(shì)为官(guān)公正(zhèng)，才能使政(zhèng)治清明(míng)；

　　为官清廉，才(cái)能在百姓中树立威(wēi)信。

　　据(jù)王(wáng)克煜等学者考证(zhèng)这(zhè)是(shì)一则(zé)明清(qīng)官吏引以自戒的(de)座(zuò)右铭，出自明朝山东巡(xún)抚(fǔ)年富之(zhī)得物上的东西是正品吗，得物上的东西是新的还是二手手(shǒu)。

　　最先立(lì)此言为碑(bēi)的明(míng)代泰安知(z得物上的东西是正品吗，得物上的东西是新的还是二手hī)州(zhōu)顾景祥(xiáng)一生为官清正廉明。

　　后山东巡抚年富用楷体书《官箴》刻石，作为自己(jǐ)为(wèi)官清正廉明，刚直(zhí)不阿的座(zuò)右铭。

　　朱镕基(jī)同志曾在多次讲话中引用这段(duàn)名言。

　　原文(wén)：吏不畏吾严而畏吾(wú)廉，民不(bù)服吾能而服吾公(gōng)。

　　廉则吏(lì)不敢(gǎn)慢，公则民不敢欺(qī)。

　　公生明，廉生威。

　　释义：官吏不怕我严厉，而害怕我廉洁。

　　百姓不服我的才能，而服(fú)我(wǒ)的公正。

　　为政清廉，官吏就不敢(gǎn)有所怠慢；

　　办事公正，百(bǎi)姓就不敢有所欺(qī)瞒。

　　为官(guān)公正，才能使政治清明；

　　为官(guān)清廉，才能在百(bǎi)姓中树立威信。

公生明，廉生(shēng)威是什么意思(sī)？

　　这里所(suǒ)说的公，简单理(lǐ)解就(jiù)是以公心取(qǔ)得下(xià)级或(huò)同级(jí)的信任。

　　领导进行(xíng)决策和处理事情的(de)前(qián)提之一(yī)就是(shì)从(cóng)绝大(dà)多数人的利益(yì)出发(fā)，为大多数(shù)人说话，立场公正(zhèng)，不偏不倚。

　　这种处事态度(dù)，必然受到(dào)广大群(qún)众的拥护，威望由此(cǐ)而生(shēng)。

　　领导除(chú)加强道德修养和能力锻炼之外(wài)，还必须掌好权，用好权，一言出而万民齐。

　　待人(rén)处事(shì)不公，即使本事再大(dà)，能力再强，领导也(yě)会丧失其影响力和感召力，群众也会不(bù)买账。

　　因(yīn)此，领(lǐng)导必须加强自身(shēn)修养，以公正(zhèng)得民(mín)颤正隐心，以(yǐ)身(shēn)正树公正，努力建立起(qǐ)鱼水情深的上下级关系。

　　廉洁向来是为(wèi)人尊(zūn)崇的一种美德，在我(wǒ)国(guó)历史上，几(jǐ)乎各个朝代的为(wèi)官之道都有“廉(lián)”的要(yào)求(qiú)。

　　虽然(rán)真正做到(dào)者不多，但凡是为人敬仰(yǎng)的清官，无一不是廉洁自律的。

　　“廉(lián)生(shēng)威”，表现(xiàn)为廉洁清租榜样作(zuò)用所(suǒ)产生的吸引(yǐn)力(lì)、凝聚力(lì)和(hé)号召力。

　　领导应是廉洁自律，率先垂(chuí)范(fàn)的(de)。

　　许多(duō)优秀领(lǐng)导一生洁身自好，廉洁(jié)奉公。

　　这种廉洁榜样(yàng)茄厅(tīng)的(de)作用是(shì)无穷的。

　　“公生明、廉生威”。

　　廉洁是每(měi)个领导(dǎo)的天职和(hé)道德的重要(yào)体现，更(gèng)是对(duì)领导的起(qǐ)码(mǎ)要求。

　　廉(lián)洁(jié)就是经济(jì)上清廉，在品德(dé)上(shàng)端正，在经济生活和精神生活中做到一尘不染。

　　如果领导做不到这一(yī)点(diǎn)，那么他在(zài)下属(shǔ)面前就(jiù)不(bù)能树起自己的威望和威信。

　　领导还要靠自己的(de)成绩为(wèi)自己壮威。

　　创实(shí)绩，留业绩，这(zhè)是领导发展(zhǎn)事业的落脚(jiǎo)点，是下属(shǔ)评价领导(dǎo)的重点，也(yě)是一个领导多(duō)方(fāng)面素质的综合体现。

　　领导把一个单位的工作搞好了，下级自然会认为(wèi)你有本事(shì)，是好领导。

　　下属(shǔ)最重实效，领导光是洁身(shēn)自(zì)好，不干工作，或(huò)整天忙(máng)忙碌碌，没业绩，下(xià)级充其量(liàng)说你是“好(hǎo)人”，决(jué)不会说你(nǐ)是好官。

　　作为(wèi)领导(dǎo)，千道理、万道理，业绩才是硬道理。

　　如(rú)果业绩(jì)平平，山河依旧，甚至成(chéng)事不足，败事有余，不仅无威望可言，还要被(bèi)群众责骂。

　　领导(dǎo)的实绩不只是(shì)关(guān)乎个人形象，更(gèng)是凝聚人心的关键。

　　领导的威望，在很大程度上取决于你为单位创造了多大的(de)财富，业绩(jì)非(fēi)常大，那么(me)，你就自然而然地赢得了大家的仰慕。

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