国务院办公厅发布关于优(yōu)化调整稳就业(yè)政(zhèng)策措(cuò)施全力(lì)促发展(zhǎn)惠民生的(de)通(tōng)知(zhī)。通知提出，支持国有企业扩大招聘(pìn)规模。对按(àn)照工资效(xiào)益联动机制确定(dìng)的(de)工资总额难(nán)以(yǐ)满足扩大高校(xiào)毕(bì)业生招聘需(xū)求(qiú)的(de)国有(yǒu)企业，经(jīng)履行(xíng)出资人职责机构或其他企业主管部(事与愿违下一句是什么 事与愿违是什么意思bù)门同意(yì)，统筹(chóu)考虑企业招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生人数(shù)、自然(rán)减员情况和(hé)现(xiàn)有(yǒu)职工工资水平等因(yīn)素，2023年可给予一次性增人增资(zī)，核增部分据实计(jì)入工资总额并作为(wèi)下一年度工(gōng)资总(zǒng)额预(yù)算基数。稳定机关事业单位岗位规模。挖掘党政(zhèng)机关、事业单位(wèi)编制存量，统筹自然减员，加大补员力(lì)度，稳定(dìng)招录(lù)、招聘(pìn)高校毕业(yè)生规(guī)模(mó)，合理确定招(zhāo)录、招聘时间(jiān)。

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